咸陽黃河輪胎橡膠有限公司薪酬績效體系咨詢項目
咸陽黃河輪胎橡膠有限公司(簡稱:黃河輪胎)是專業研發、生產、銷售特種礦用輪胎的企業,為大型機械化采煤運輸提供專業化的輪胎解決方案,是國家級高新技術企業,陜西百強民營企業。經過二十年的不斷發展,黃河輪胎的產品逐步取代進口,成為國內幾乎所有大型機械化煤礦的必用產品,以及全國煤科院系統新研發膠輪車及裝載設備的指定配套產品,也被國家軍工、筑路企業所廣泛使用,已經成為中國特種輪胎領域的知名品牌。
本次漢哲人力資源顧問與黃河輪胎的合作,涉及對企業崗位體系的梳理與崗位序列的劃分,以及在此基礎上的績效體系(含戰略績效與員工崗位績效)與薪酬體系的設計與輔導實施。
作為中國本土成立時間最久、案例最豐富、專業化程度最高的人力資源咨詢機構之一,漢哲人力資源顧問在制造業領域服務的客戶超過400家,僅在車輛、部件及配套領域,就有汽車、客車、電池、動力、制動、電氣配件及線束、輪胎、減震等不同領域的客戶數十家,為上述企業所提供的人力資源管理方案涉及組織、崗位、任職資格、薪酬、績效考核、人才發展等多個領域,有效助力了上述企業的規范化、專業化與精益化發展。
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