近日,漢哲咨詢(股票代碼:832830)接到通知,在聯仁健康醫療大數據科技股份有限公司企業文化咨詢及運營服務項目的招標中正式中標,項目已于近期啟動。
聯仁健康醫療大數據科技股份有限公司(以下簡稱“聯仁”)是國內第一家央企領投、地方政府、金融機構與醫療信息化企業參與、以國資為主體并具備市場化機制的健康醫療大數據產業集團,由中國移動牽頭組建,太平洋保險、濟南國際醫學中心產業發展有限公司、浦東投控科創基金等多家參與,是健康醫療大數據領域的“國家隊”,業務涵蓋健康醫療大數據、醫療科技、互聯網醫療健康等多個業務板塊,涉及醫療大數據基礎設施及平臺建設、醫療大數據管理及運營等領域,匯集了業內最優秀的人才與資源,有能力為公共衛生、醫保商保、精準醫療、互聯網醫院、醫藥研發、健康管理、醫學教育等多個領域的應用提供系統、安全、高質量的數據服務。
本次漢哲咨詢企業文化研究中心(HCCRC)與聯仁的合作,涉及聯仁企業文化體系的構建與文化落地運營兩大板塊內容,既包括傳統的文化現狀分析與文化診斷、核心文化理念提煉、文化手冊設計、員工行為規范設計、文化培訓課件編寫、文化測評及考核方案設計、文化建設規劃編制等文化體系建設方面的內容,也包括文化發布會策劃實施、文化標桿樹立、文化主題活動策劃及輔助實施、文化平臺搭建與運營、辦公空間文化形象墻設計、文化海報及展板設計、日常文化宣傳品設計、宣傳片策劃制作等文化運營與傳播賦能活動,是一個內容豐富全面、側重落地實施的系統性文化建設與服務項目,也是聯仁“十四五”首年的一項極為重要的管理提升活動。
在綜合比選國內外近十家咨詢機構的基礎上,聯仁最終最定選擇漢哲作為其文化建設與服務機構,代表了近年來越來越多企業的心聲:一是看重漢哲的公司化運營模式,服務品質更有保證;二是漢哲所具備的全系咨詢服務能力,既具有企業文化方面的經驗,又能在戰略、管控、流程、人力資源、培訓等領域提供服務,由此避免了傳統文化咨詢機構不了解企業戰略、不熟悉業務流程、盲目堆砌辭藻、堆砌活動、追求熱鬧的所謂“文化咨詢”,能夠把組織氛圍建設、戰略規劃實施與運營能效提升有機結合起來,既有完美的文化表現,又有切實可行的管理措施與手段,從而真正實現文化對經營管理的引領、賦能與護航作用。
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